Что дали победителям олимпиады. Цена золота: cколько зарабатывают олимпийские чемпионы. Бонусы от регионов

После рождения ребенка один из родителей имеет полное право обратиться в отделение кадровой службы или напрямую к бухгалтеру предприятия, где он трудится официально, и попросить назначить единовременное пособие. Выплата осуществляется единожды, при рождении первенца или других детей, на каждого несовершеннолетнего члена семьи.

Расскажем, как правильно оформить заявление, ведь без него родителю не предоставят помощи, а также определим, как выглядит образец документа, и приведем примеры заявлений в разных ситуациях.

Правила оформления заявления о назначении единовременного пособия при рождении ребенка или детей

Решив получить от государства денежную выплату, следует написать заявление.

Обращайте внимание на такие правила:

1. «Шапка» документа должна быть оформлена сверху, с правой стороны.
2. Во вступительной части пропишите наименование организации, инициалы начальника/руководителя/директора, укажите свои инициалы и должность, которую вы занимаете.
3. Название документа обязательно прописывается посередине строки, с большой буквы, без кавычек и точки в конце. В нашем случае, вы должны прописать – «Заявление».
4. Далее следует содержательная часть документа. Стоит указать цель вашего обращения, что вы просите предоставить и назначить единовременное пособие в связи с рождением ребенка или детей. Укажите обязательно инициалы ребенка/детей и дату рождения/даты рождения.
5. Перечислите документы, которые подтвердят ваше право на получение выплаты. Это могут быть копии свидетельств о рождении ребенка или детей, а также справка о рождении (ее может выдать врач медицинского учреждения, где мать состоит на учете), справка от второго родителя, где говорится о том, что он не получал данное пособие.

Важно: по закону, получить единовременную выплату может только один родитель. Выплата не осуществляется двум родителям!

В конце документа поставьте дату, когда подаете заявление, и вашу подпись.

Если вы будете следовать правилам, то написать заявление вы сможете за считанные минуты.

Образец бланка и примеры заявлений о предоставлении единовременного пособия при рождении ребенка или детей

Образец заявления:

Примеры заполнения заявлений:

Заявление на единовременное пособие при рождении ребенка: 5 фактов об этом виде государственной помощи + 3 особенности выплат в зависимости от личности получателя + 8 данных, которые нужно указать в заявлении.

Помощь молодым родителям – стратегическая задача, которая поставлена перед правительством РФ.

На сегодняшний день существует несколько типов выплат (как федеральных, так и региональных), доступных для получения не только матери или отцу, но и персоне, что заменяет их. Один из видов господдержки – деньги, которые получаются один раз и сразу же после появления малыша на свет.

Для того чтобы получить их, нужно написать заявление на единовременное пособие при рождении ребенка и, присовокупив к нему ряд документов, отнести своему работодателю или в госорган, занимающийся этим вопросом. Вскоре вы получите причитающиеся вам средства.

Единовременное пособие при рождении ребенка – реальная помощь

Большинство государственных выплат, включительно с теми, что предоставляются при появлении на свет ребенка, во многом зависят от дохода родителей.

Единовременное пособие, что и является предметом разговора в статье, выплачивается всем без исключения гражданам, родивших ребенка, независимо от их дохода, трудоустроенности, социального статуса и т.д. При этом сумма – одинакова для всех.

1) Кому и зачем выплачивается единовременное пособие при рождении ребенка?

В 1995 году Правительство приняло ФЗ № 81, благодаря которому и была разработана единая система материальной поддержки отцовства / материнства.

Согласно этому законопроекту, материальное вознаграждение может получить один из родителей или опекун, что их заменяет, при появлении на свет малыша.

Вот несколько фактов, которые нужно знать о единовременном пособии, что предоставляется при рождении ребенка:

1. Деньги получает или мама, или папа (в отдельных эпизодах – другой человек), но никак не оба.
2. Эту выплату может оформить не только ближайший кровный родственник (папа или мама), но и официальный опекун, что берет на себя родительские обязанности.
3. Развод родителей – возможность получить средства для того, кто будет непосредственно заботиться о малыше.

   Если дитя живет с мамой, то деньгами будет распоряжаться именно она без участия своего бывшего мужа.

4. Если пара потеряла ребенка при родах или ранее, то деньги получить она не сможет, потому что не будет иметь документальное подтверждение о рождении.
5. При появлении на свет близнецов или тройняшек деньги считаются на каждого из рожденных детей.

Право на такое единовременное пособие имеют:

• официально трудоустроенные;
• студенты;
• пенсионеры (если они назначены опекунами крохи);
• безработные;
• военнослужащие.

Если пара усыновила малыша, то она может рассчитывать точно на такое же денежное вознаграждение, как и семья, что оформляет выплаты декретных после рождения своего крохи. Алгоритм действий усыновителей точно такой же, о чем свидетельствует ст. 12.1 ФЗ № 81.

Сейчас мы говорим о федеральной денежной поддержке, которая действует по всей территории РФ, независимо от воли местных властей.

Помимо федеральных существуют также региональные выплаты. Например, московские мамы могут получить дополнительную помощь и при оформлении на учет на ранних сроках беременности, и при рождении (усыновлении) младенца.

Ориентироваться родителям Москвы нужно на 2 законодательных акта:

Средства в данном случае получают не только граждане РФ, но и иностранцы, которые имеют официальную московскую регистрацию.

Чтобы узнать, можете ли вы рассчитывать на что-то большее, чем традиционная государственная поддержка, нужно обратиться к региональным властям за информацией: о каких суммах идет речь, кому адресовать просьбу о денежном вознаграждении, какие документы следует собрать и т.д.

Даже если в вашем населенном пункте действует региональная программа поддержки молодых семей, это не отменят законности получения вами федеральных денег. Просто сумма вознаграждения за то, что вы подарили миру новую жизнь, увеличится.

2) Какая сумма будет выплачена, если составить заявление на единовременное пособие при рождении ребенка?

За последние 7 лет сумма материальной помощи, положенной за рождение младенца, постоянно увеличивалась из-за того, что она подлежит индексированию.

Ежегодные изменения выглядели так:

В прошлом году Правительство РФ приняло ФЗ, что вступит в силу с начала 2018 года:

Согласно этому законопроекту, начиная с 2018 года, выплаты при рождении малыша будут индексироваться ежегодно в зависимости от уровня инфляции. Процент индексации будет устанавливаться Правительством.

Родители, родившие ребенка после 1 февраля 2018 года, будут получать единовременную материальную помощь в размере 16 873,54 рубля. Соответственно, в феврале 2019 года сумма помощи возрастет еще больше.

Пособие, которое получает один из родителей за рождение или официальное усыновление малыша, как и многие другие виды государственной поддержки, не подлежит налогообложению. Каждый бухгалтер знает это, но проконтролировать процесс лишним не будет.

Кому нести заявление на единовременное пособие при рождении ребенка?

Деньги при рождении младенца для молодых родителей дает или работодатель, или Служба соцзащиты в пункте регистрации. Адресат зависит от статуса (трудоустроен / нетрудоустроен) одного или обоих родителей.

Вот несколько особенностей выплат пособия, что дается на основании заявления:

Проще всего оформить получение денег, когда каждый из семейной пары трудоустроен.

Постоянное место работы с официальным оформлением означает, что и папа, и мама карапуза делали отчисления в Соцстрах.

Пособие будет платить один из работодателей (если, конечно, отец и мать не трудятся в одной конторе), какой именно – выбирать им.

Если, например, отец ребенка официально трудоустроен, а мать пребывает в статусе безработной, то нести заявление нужно нанимателю папы.

Именно его работодатель будет платить пособие за то, что родился малыш, потому что он совершал перерасчеты в Соцстрах.

При безработице обоих следует адресоваться в Фонд соцобеспечения.

Иметь статус безработного оба родителя могут не потому, что не хотят работать, а к примеру, из-за того, что получают образование в очной форме.

Студентам, как и безработным, нужно нести заявление в органы социального обеспечения по месту своего проживания.

Кадровым военным и контрактникам, желающим получить такую материальную помощь, тоже нужно обращаться в Соцзащиту населения с заявлением и указанной документацией.

Обратиться по нужному адресу с требуемым пакетом документов следует до того, как ребенку исполнилось 6 месяцев, иначе можно остаться вообще без какой-либо помощи.

Заявление на единовременное пособие.

Как правильно написать и подать заявление?

Заявление на получение единовременного пособия при рождении ребенка и другие бумаги

Вы уже знаете, кому адресовать просьбу о выплате денег, теперь важно грамотно составить заявление.

Если выплаты будут совершаться вашим работодателем, то ему адресуется заявление, написанное в произвольной форме. Образец обычно выдает кадровик / бухгалтер.

Можно воспользоваться вот таким примером:

При адресации в Службу соцзащиты в заявлении необходимо указать больше данных:

1.	Наименование административной социальной службы
2.	Фамилия, личные данные заявителя
3.	Серия паспорта, номер, орган его выдачи и дата
4.	Данные новорожденного: имя, фамилия согласно регистрации, дата и год рождения
5.	Перечень бумаг, передаваемых совместно с заявкой
6.	Банковские реквизиты, номер счета, почтового отделения или иной информации, необходимой для перевода средств
7.	Подпись, подтверждающая актуальность внесенной информации. При их изменении или обнаружении неточностей, заявитель обязан проинформировать социальный орган.
8.	Дата написания, подпись

Совместно с заявлением надо передать в ту же службу ряд документов. Перечень бумаг будет отличаться в зависимости от того, кто гарантирует получение вами денег: работодатель или соцзащита.

Документы в бухгалтерию работодателя для получения пособия

Документы в социальную службу защиты населения для получения пособия

- заявление; - справка о рождении ребенка из ЗАГСа по форме Ф24 (выдается в момент регистрации ребенка); - паспорта родителей и их копии; - свидетельство о рождении ребенка: оригинал и копия; - справка с места работы второго супруга о том, что такой вид пособия ранее не выплачивался.

- заявление о назначении пособия; - справка о рождении ребенка, выданная в роддоме; - пенсионное страховое свидетельство родителей (или одного из родителей в случае неполной семьи); - справка из жилищного управления о совместном проживании заявителя с ребенком; - паспорта родителей и копии, в случае их отсутствия – копия удостоверения личности (с отметкой о виде на жительство) или копия удостоверения беженца; - выписка из трудовой книжки о последнем месте работы; - дополнительная справка (из органа социальной защиты населения по месту жительства) о том, что это пособие ранее и не назначалось и не выплачивалось.

Лучше заранее узнать, какие документы нужно принести вместе с заявлением, особенно, это касается студентов и безработных, чтобы не приходить в органы соцзащиты по нескольку раз.

Если вы официально трудоустроены, то работодатель не имеет права не принять ваше заявление на единовременное пособие при рождении ребенка . А вот органы соцзащиты могут и отказать в материальной помощи, если вы неправильно оформили документацию, не имеете постоянной регистрацию или по каким-то другим причинам.

Официальный отказ или согласие вы получите не позднее чем через 2 недели после подачи заявления.

При рождении ребенка возникает необходимость в оформлении социальных выплат. Государство предлагает материальную помощь матерям, которые ушли в декрет с места работы в период беременности и после рождения ребенка, а также женщинам, которые не трудоустроены и не имеют опыта работы совсем. О том, какие выплаты полагаются при рождении ребенка, знают не все женщины, поскольку не владеют юридической информацией и совсем не интересуются этим вопросом. Тем не менее, по Закону все новоиспеченные матери имеют право на получение социальных выплат, а какая именно материальная помощь полагается и какие документы нужно оформлять можно узнать из раздела.

На сегодня существует ряд социальных выплат, которые направлены на предоставление социальной финансовой поддержке беременным и женщинам после рождения ребенка. В рамках социальной поддержки и введения демографической политики, государство утвердило законодательный акт о финансовой помощи при рождении ребенка. Пособие при рождении ребенка является разновидность материальной компенсации работающим женщинам, находящимся в декретном отпуске и женщинам, имеющим временный статус безработных или нетрудоспособных. В любом случае, возможность получать выплаты после родов могут все, кто оформил вовремя документацию и направил ее в соответствующие социальные органы.

Денежные выплаты после рождения ребенка – не единственная форма государственной помощи матерям. Оформление пособий без знаний законодательства и помощи юридических лиц составляет трудности у тех, кто не знаком с этой процедурой. Все выплаты, осуществляющиеся после рождения ребенка, совершаются в виде единовременного начисления денежных средств или ежемесячных выплат. осуществляющихся вплоть до достижения ребенком трех лет.

Порядок выплат материальной помощи регулируется региональным и федеральным законодательством. Пособия, осуществляющиеся на федеральном уровне, предусмотрены всем женщинам, являющимися гражданами страны. Региональные выплаты осуществляются для жительниц конкретного региона. Выплаты оформляются в соответствии с трудовым статусом женщины на момент ее нахождения в декрете или в период ухода за ребенком.

Какие пособия положены при рождении ребенка?

Матерям государство предоставляет несколько видов социальной поддержки. После родов предусмотрено единовременное пособие (при рождении ребенка и материнский капитал) и ежемесячные выплаты на уход за ребенком.

Единовременное пособие является формой государственной поддержки, при которой выплаты может получать как мать, так и любой член семьи, кому принадлежит опека над ребенком. Размер пособия при рождении ребенка ежегодно меняется и на сегодняшний день составляет 144497.8 рублей. С 1 февраля 2016 года пройдет очередная индексация, при которой размер выплат увеличится. Единовременное пособие может оформляться и выплачиваться работодателем матери и отцу.

Выплаты осуществляются работодателем, но компенсируются ФСС. Если же родители имеют временный статус безработных, то получить денежное пособие они могут в органах социальной защиты населения. Оформляется пособие, в таком случае, согласно месту проживания матери или отца. Порядок денежных выплат регламентируется региональными управлениями ФСС.

Материнский капитал является материальной помощью, которая выплачивается государством в качестве пособия при рождении второго ребенка. Если сертификат был обналичен при рождении второго ребенка, то уже на рождение третьего и всех остальных детей, такой вид материальной помощи не распространяется. Получить и распоряжаться материнским капиталом может и отец, если второй ребенок и последующие дети находятся под его опекунством. Нынешний материнский капитал составляет 453 026 рублей. В скором времени будет проведена индексация, после чего сумма выплат увеличится.

Материальная помощь выплачивается из ПФ в качестве разового или ежемесячного пособия при наличии соответствующего сертификата. Суммой родители могут распоряжаться на свое усмотрение, но в рамках условий выплат, где прописано, на что конкретно эти деньги должны быть потрачены. Оформить документы, позволяющие получить материнский капитал, семья может в региональном отделении ПФ в неограниченный срок. Получить деньги с пособия можно также в региональном отделении ПФ, при предоставлении сертификата на имя получателя материнского капитала. Выплата материнского капитала осуществляется, после предоставления в ПФР таких документов:

• Заявления на получение сертификата от матери или отца:

• Документы, подтверждающие личность обоих родителей.
• Справка на детей из ЗАГСа.

Порядок выплат материнского капитала осуществляется в соответствии с правилами регионального подразделения ФСС и при наличии именного сертификата в виде разовых или ежемесячных выплат.

Ежемесячные выплаты на уход за ребенком осуществляются после месяца от рождения ребенка. После родов государство выплачивает женщине разовое пособие, но после его получения, она может оформить документы на материальную помощь по уходу за ребенком. Выплаты совершаются до достижения ребенком 1.5 года. Получить данный вид финансовой помощи имеют матери, оформившие документы в отделении Соцзащиты.

После индексации размер выплат на уход за ребенком составляет 2718 руб./месяц на 1 ребенка и 5436 руб./месяц на второго. Денежную компенсацию за период нетрудоспособности выплачивает работодатель, но ФСС компенсирует его затраты. Размер ежемесячных выплат рассчитывается таким образом: коэффициент среднего заработка делиться на количество проработанных за последние два года дней. Женщина, которая не работала до декрета, получает ежемесячное пособие не ниже фиксированной суммы. Выплаты регламентируются региональным отделением соцзащиты, но максимальную сумму, которую может получить женщина, составляет не больше 100% от ее зарплаты.

Какие нужны документы для оформления пособия при рождении ребенка?

Важно заранее позаботиться о материальной помощи и оформить документы на единовременное пособие при рождении ребенка. Какие документы нужны, зависит от статуса трудоустройства родителя.

1. Если документы оформляются на работе, по месту службы или учебы:

• Заявление на единовременное пособие при рождении ребенка:

• Документ из ЗАГСа на ребенка.
• Документ удостоверяющий, что выплаты ранее не осуществлялись и не производятся в текущее время с рабочего места второго родителя.
• В случае не трудоустройства второго родителя, документ, подтверждающий, что выплаты не осуществлялись ранее.
• Опекун, воспитывающий ребенка сам, должен предоставить справку из ЗАГСа, где внесены сведения о втором родителе ребенка.

2. Если документы оформляют родители, которые временно безработные или не работающие совсем.

• Заявление на пособие при рождении ребенка:

• Свидетельство рождения ребенка.
• Документ из ЗАГСа.
• Записи из трудовых книжек, где указана причина увольнения и дата. Для родителей без опыта работы – сертификаты об образовании.
• Опекун, воспитывающий ребенка сам, должен предоставить справку из ЗАГСа, где внесены сведенья о втором родителе ребенка.

Если женщина, оформляющая единовременное пособие до беременности вела индивидуальную предпринимательскую деятельность, к первому блоку документов она должна предоставить справку, подтверждающую получение ею данной материальной помощи из фонда социального страхования.

Для получения материнского капитала нужно собрат следующий пакет документов:

• Документы, подтверждающие личность родителей в 2 экземплярах.
• Свидетельство из ЗАГСа на ребенка: оригинал и копия.
• Выписки из ТК в 2 экземплярах.
• Свидетельства рождении всех детей.
• Справка с рабочего места второго родителя, которая подтвердила бы, что выплаты совершаются впервые.
• Выписка номера лицевого счета или сберегательной книжки.
• Документ, подтверждающий состав семьи и то, что ребенок проживает с родителями.

Выплата пособия при рождении ребенка производится на протяжении 10 дней после оформления документов родителями в соответствующие органы федеральной службы. Для получения разового пособия рекомендуется оформить документы до того, как ребенку исполнится максимум полгода, иначе получить пособие будет сложно. В случае, если женщина не могла обратиться в органы ФСС раньше и имеет на это вескую причину, она может обратиться с собранными документами и оформленным заявлением, где указана причина ее несвоевременного обращения в федеральные органы.

Существуют также выплаты при рождении ребенка до 3 лет. При этом, женщина должна выбрать, какое пособие хочет получать: единовременное или ежемесячное сроком на 3 года. Такое пособие выплачивается работодателем за свой счет и составляет 50 руб./месяц.

После рождения малыша, молодая мать имеет право на финансовую помощь в виде единоразового пособия от государства. Для того, чтобы получить эти средства, ей необходимо написать соответствующее заявление.

ФАЙЛЫ

На кого распространяется закон

Получить единовременную выплату после рождения ребенка может любая женщина, вне зависимости от ее статуса.

В равной степени закон распространяется на студенток, работающих и безработных женщин.

Также пособие по договоренности между родителями может быть выплачено и супругу (отцу ребенка) – но только кому-то одному из родителей. В случае, если средства хочет получить отец, являющийся военнослужащим, то нужно оформлять специальную форму заявления с указанием места службы или военной части, к которой он относится.

Если ребенок находится под опекунством, материальную помощь получает опекун (при подтверждении факта совместного проживания с новорожденным).

Куда подавать заявление

Работающие женщины должны писать заявление по месту своей работы. Бухгалтерия предприятия выплачивает необходимую сумму, а ФСС затем компенсирует эти средства в полном объеме.

Если молодая мама официально нигде не трудоустроена, заявление может написать отец ребенка у своего работодателя.

Если и муж не имеет работы, значит, заявление писать следует в службу социальной поддержки или в территориальное представительство ФСС.

Чем дополнить бланк

Заявление в обязательном порядке должно сопровождаться рядом дополнительных бумаг:

• документ, удостоверяющий рождение ребенка;
• справка от работодателя супруга или супруги о том, что ему/ей не выдавалось пособия через бухгалтерию своего предприятия (если мать не замужем или у ребенка нет официально установленного отца, такую справку приносить не нужно);
• разведенным женщинам необходимо предоставить копию свидетельства о разводе;
• в случае, когда заявление подается в государственные структуры, может понадобиться справка из биржи труда о том, что человек официально в качестве наемного работника нигде не числится, или заверенная у последнего работодателя выписка (копия) из трудовой.

Если родилось двое или больше детей

При рождении сразу нескольких детей, сведения о них допускается вносить в одно заявление или оформлять на каждого ребенка отдельный бланк.

При этом размер разовой материальной помощи увеличивается в зависимости от того, сколько малышей появилось на свет (двое – пособие возрастет в два раза, трое – в три и т.д.).

Когда ждать денег и сколько их будет

Четко установленного размера единовременного пособия нет, поскольку оно зависит от совокупности нескольких факторов (территориальные коэффициенты, инфляционные показатели и т.д.) и меняется практически каждый год.

После подачи заявления работодателю, пособие по закону должно быть выплачено в течение 10 дней, а вот если заявление передавалось в государственные службы, то до 25 числа каждого месяца.

Когда подавать заявление

Каждый родитель самостоятельно вправе выбрать дату подачи заявления на выплату единовременного пособия.

ВНИМАНИЕ! Закон ограничивает период выплаты пособия полугодом.

Иными словами, по истечении шести месяцев, заявление о выплате единовременного пособия писать будет бессмысленно.

Образец как составить заявление на выплату единовременного пособия при рождении ребенка

Если вам потребовалось написать заявление о выплате единовременного пособия за рождение ребенка, а вы не знаете, как правильно это сделать, прочитайте приведенную ниже информацию и обратите внимание на образец документа.

На сегодняшний день заявление о выплате единовременного пособия можно писать в свободном виде или, если работодатель или государственная служба предлагает шаблон документа – по его форме.

Заявление допускается составлять на обычном листе любого удобного формата (но лучше выбрать А4 — это стандартный формат деловой документации), от руки (шариковой ручкой с пастой темного цвета) или набирать на компьютере. Важное условие здесь только одно: бланк должен быть заверен «живой» подписью заявителя.

Писать заявление лучше всего в двух экземплярах , один из которых следует передавать работодателю или специалисту государственного органа, а второй, после того, как представитель принимающей стороны поставит на нем отметку о получении, оставлять у себя. В дальнейшем такая предусмотрительность позволит избежать возможных разногласий о сроке подачи заявления.

Текст документа может быть произвольным.

В «шапке» укажите:

• адресата (т.е. название организации – работодателя, территориальное отделение ФСС или социальную службу – в зависимости от того, куда именно вы понесете заявление);
• свои фамилию, имя, отчество (иногда требуется внести в бланк и сведения из паспорта).

• ФИО новорожденного, дату его рождения;
• документ, удостоверяющий появление малыша на свет;
• справку от работодателя второго родителя о том, что он не запрашивал и ему не перечислялось данное пособие (созданную по установленным правилам);
• выписку из трудовой книжки о своем последнем месте работы (если заявление подается в службу социальной защиты);
• если к заявлению прилагается копия свидетельства о разрыве брачных отношений (она нужна, если родители малыша состоят в разводе) и еще какие-то другие документы (а полный их перечень лучше уточнять там, куда планируется подавать заявление),- все это также нужно внести в бланк.

В завершение подпишите заявление и передайте по месту назначения.